O que é o 13° salário?
O 13° salário, também conhecido como gratificação natalina, é um direito de todo trabalhador com carteira assinada, garantido pela Lei 4.090/1962. Ele corresponde a 1/12 da remuneração por mês trabalhado no ano, incluindo salário base, horas extras habituais, comissões, adicional noturno e outros adicionais fixos.
Aposentados e pensionistas do INSS também recebem o 13° salário, geralmente antecipado entre agosto e novembro. Trabalhadores domésticos, rurais e avulsos também têm direito ao benefício.
Como calcular o 13° salário integral e proporcional
O cálculo depende de quantos meses o trabalhador exerceu atividade no ano:
13° proporcional = (Salário bruto ÷ 12) × Meses trabalhados
Considera-se mês trabalhado aquele em que o funcionário trabalhou pelo menos 15 dias. Se trabalhou menos de 15 dias no mês, aquele mês não é contado.
Exemplo 1: 13° integral
Funcionário com salário de R$ 4.500,00 que trabalhou o ano inteiro (janeiro a dezembro):
| Componente | Valor |
|---|---|
| 13° integral | R$ 4.500,00 |
| 1ª parcela (sem descontos) | R$ 2.250,00 |
| 2ª parcela (bruta) | R$ 2.250,00 |
Exemplo 2: 13° proporcional
Funcionário admitido em 15/03/2026 com salário de R$ 3.800,00. De março a dezembro são 10 meses trabalhados (março conta porque começou dia 15):
| Componente | Cálculo | Valor |
|---|---|---|
| 13° proporcional | (3.800 ÷ 12) × 10 | R$ 3.166,67 |
| 1ª parcela | 3.166,67 ÷ 2 | R$ 1.583,33 |
| 2ª parcela (bruta) | 3.166,67 - 1.583,33 | R$ 1.583,34 |
Simule seu valor com a calculadora de 13° salário.
Datas de pagamento em 2026
O 13° salário é pago em duas parcelas obrigatórias:
| Parcela | Prazo legal | Descontos |
|---|---|---|
| 1ª parcela | Até 30 de novembro | Nenhum desconto (valor bruto ÷ 2) |
| 2ª parcela | Até 20 de dezembro | INSS + IRRF sobre o valor total |
O empregador também pode antecipar a 1ª parcela junto com as férias do funcionário, desde que solicitado por escrito até janeiro do ano correspondente. Algumas empresas pagam a 1ª parcela antes de novembro, o que é permitido.
Descontos na 2ª parcela: INSS e IRRF
Os descontos são aplicados na 2ª parcela, mas calculados sobre o valor total do 13°. Isso faz com que a 2ª parcela seja significativamente menor que a 1ª.
Tabela INSS 2026 (alíquotas progressivas)
| Faixa salarial | Alíquota |
|---|---|
| Até R$ 1.518,00 | 7,5% |
| R$ 1.518,01 a R$ 2.793,88 | 9% |
| R$ 2.793,89 a R$ 4.190,83 | 12% |
| R$ 4.190,84 a R$ 8.157,41 | 14% |
Tabela IRRF 2026
| Base de cálculo | Alíquota | Parcela a deduzir |
|---|---|---|
| Até R$ 2.259,20 | Isento | - |
| R$ 2.259,21 a R$ 2.826,65 | 7,5% | R$ 169,44 |
| R$ 2.826,66 a R$ 3.751,05 | 15% | R$ 381,44 |
| R$ 3.751,06 a R$ 4.664,68 | 22,5% | R$ 662,77 |
| Acima de R$ 4.664,68 | 27,5% | R$ 896,00 |
Exemplo completo com descontos
13° integral de R$ 4.500,00:
| Etapa | Cálculo | Valor |
|---|---|---|
| 13° bruto total | - | R$ 4.500,00 |
| INSS (progressivo) | Faixas acumuladas | R$ 436,80 |
| Base IRRF | 4.500 - 436,80 | R$ 4.063,20 |
| IRRF | (4.063,20 × 22,5%) - 662,77 | R$ 251,45 |
| 13° líquido total | 4.500 - 436,80 - 251,45 | R$ 3.811,75 |
| 1ª parcela recebida | - | R$ 2.250,00 |
| 2ª parcela líquida | 3.811,75 - 2.250,00 | R$ 1.561,75 |
Note como a 2ª parcela líquida (R$ 1.561,75) é bem menor que a 1ª (R$ 2.250,00), pois concentra todos os descontos. Para calcular seu salário líquido mensal, use a calculadora de salário líquido.
Situações especiais
- Afastamento por doença: o empregador paga o 13° proporcional aos meses trabalhados; o INSS complementa o período de afastamento
- Licença-maternidade: o período é contado integralmente para o 13°
- Demissão sem justa causa: o trabalhador recebe o 13° proporcional na rescisão. Veja nosso guia completo sobre como calcular a rescisão trabalhista
- Demissão por justa causa: perde o direito ao 13° proporcional
- Horas extras habituais: a média das horas extras do ano integra o cálculo do 13°
Confira também como o INSS é calculado com a calculadora INSS 2026 e entenda as faixas de desconto progressivas aplicadas ao 13° salário.
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